« Choeur de Métiers » : Dispositif de formation et d’Accompagnement Professionnel

Samuel Wrobel Accompagnement est un acteur du développement des cultures et écosystèmes apprenants au sein des entreprises.

« Choeur de Métiers », dispositif de formation-action et d’accompagnement professionnel  est construit sur le principe de  la reconnaissance et la valorisation de l'activité des Femmes et des Hommes au travail par le recueil du regard qu’ ils/elles portent sur leur  métier.

➢    Un espace dynamique, vivant, pour l’expression ‘’en chœur’’ des subjectivités engagées dans et pour Le Travail.

Les professionnels qui le souhaitent sont invités à  prendre le temps d’identifier des gestes, une posture, des attitudes, un lieu éloigné ou non, un objet... qu’ils jugent particulièrement représentatif-ve(s) de leur métier.

Le formateur-photographe capte ‘’la situation’’ professionnelle retenue sur ces seules indications. 

L’explication du choix opéré apparaît en seul commentaire du cliché réalisé.

Pas plus qu’il n’est question de juger ou d’évaluer le travail, le formateur ne se livre à aucune analyse ni interprétation.

C’est bien la seule expression des subjectivités dans leur singularité qui prévaut ici.

Le dispositif :

La méthodologie participative mise en œuvre en six ou sept temps, associe tous les niveaux des Organisations.

•        Deux premières rencontres permettent de préciser les cadre , objectifs et modalités d’intervention.

•        La mise en œuvre du processus de captation par l’image.

•        La restitution individuelle de chacun des clichés réalisés, pour vérification et validation.

Deux utilisations (non concurrentes) des photos réalisées peuvent être envisagées toujours après accord exprès des personnes concernées :

  • Une projection collective collaborative donnant lieu à des échanges, commentaires et débats bienveillants conduits par le formateur.

  • L’utilisation de chacune des photos réalisées comme support à des entretiens individuels de type auto-confrontation simple.

•        Une rencontre collective de clôture de formation.

Durée : 21 heures réparties selon les besoins et possibilités.

Objectifs :

  • Accompagner les postures réflexives,

  • Valoriser les compétences mobilisées en situation,

  • Mieux se connaître pour mieux travailler ensemble dans une lecture inter-professionnelle et inter-générationnelle de l’Entreprise,

  • Renforcer, soutenir les collectifs de travail,

  • Mutualiser l’expérience,

  • Produire ensemble de la connaissance, co-construire des savoirs  professionnels nouveaux, apprendre ensemble,

  • Favoriser les rencontres et le dialogue professionnels,

  • Renforcer la cohésion, le « faire coopération »,

  • Identifier les besoins de formation.

Samuel Wrobel Accompagnement

© 2020 Samuel Wrobel Accompagnement par InfoBC

Mail de contact : cdmdpro@gmail.com   Téléphone : 06.10.14.27.30

Siret : 53279608300014